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    磨礪 聚變 創新2022 山東萬通液壓股份有限公司召開主題年會

    時間:[2022-3-17]    瀏覽量:382

    2021年是黨和國家歷史上具有里程碑意義的一年,也是萬通液壓發展史上意義非凡的一年。
    2022年1月29日,萬通液壓以“磨礪 聚變 創新2022”為主題的年會隆重召開。會議總結2021,規劃部署2022,以“為用戶打造液壓精品、為員工創造美好生活”的企業使命和“做國內液壓行業的領先者”為企業愿景,帶著昂揚的斗志和美好期盼,奔赴2022!

    回首一年的工作,既有碩果累累的喜悅,又有攻堅克難的艱辛,2021年既是充滿挑戰的一年,也是公司改革創新、持續發展的一年,這一年公司以市場需求為導向,以經濟效益為中心,以質量安全為抓手,積極部署,應對了國內疫情多點散發、電力供應緊張、原材料價格持續上漲的種種壓力,成為了北交所首批上市企業,被認定為國家級專精特新“小巨人”企業,在軍工產品、國際貿易出口、工程機械領域取得了新的突破,在人才引進、經營管理、質量意識和產品檔次方面均有了不同程度的提升。

    這些成績的取得,離不開公司股東、合作伙伴的關心和支持、離不開全體萬通人的敬業奉獻,匠心鑄精品、品質贏未來,無數萬通液壓的奮斗者用他們的行動和智慧為公司的長足發展開拓了寬廣的道路,他們用敬業、奮斗、拼搏和勇往直前散發著榜樣的力量!
    努力就會有收獲,付出必會有回報!年會上,公司董事、副總經理景傳明同志宣布了《關于2021年度先進集體及先進個人名單》的表彰決定,公司董事長王萬法,董事、總經理王剛及經營管理層領導對獲得榮譽的先進集體和先進個人頒發了榮譽獎章和榮譽證書。
    會議上,公司董事、總經理王剛表示,2021年已經過去,站在新的起點,2022年將是公司快速發展的一年,我們要繼續做好“四個提升”,堅持以市場為導向,抓好卡脖子工程,希望管理層能夠客觀的審視環境,理解市場競爭的激烈,愛惜我們自己現有的資源,不辜負外部對我們的寄托和厚愛;希望全體員工能夠客觀的審視自我,積極規劃在公司的職業生涯,自我激勵也自我約束,在公司的平臺上,全情創造,全力拼搏,去實現自己的夢想。公司的發展離不開我們全體員工的投入和努力,離不開公司股東和投資方的信任與托付,今天我們在這里總結過去,展望未來,讓我們志不改道不變,在公司董事會、董事長的領導下,恒守初心、不畏艱險、勇于擔當,書寫新的奮進榮光。
    公司董事長王萬法對蒞臨現場的各位嘉賓表示熱烈的歡迎,對2021年度獲得榮譽的先進集體和先進個人表示了祝賀,并發表了重要講話。
    公司董事長表示,2021年度大家都付出了、也收獲了,不足之處要迅速改正,公司文化要牢記心中。提出2022年的工作“人才是關鍵,管理是抓手,質量是重點,產品是核心”的發展方向,要求全體員工求實務實,腳踏實地,樹標桿、立榜樣。
    董事長最后強調,大浪淘沙,百舸爭流,市場競爭是殘酷的,也是公平的,機會只會眷顧有準備的人們。2022年,我們要挽起袖子加油干,既要做到腳踏實地,也要學會抬頭看路,還要發揚我們吃苦耐勞的本色。只要我們目標明確,持之以恒,萬通液壓必將迎來高質量發展的蓬勃之路,為客戶打造液壓精品,為員工創造美好生活,為股東實現價值回報,為地方貢獻經濟力量!

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